Помимо прочего, на ситуацию влияют следующие проблемы:
- Недальновидные планы. Мало кто из бизнесменов составляют завещание заблаговременно, вследствие чего, в случае внезапной кончины предпринимателя, часто возникают споры, которые затягивает процедуру наследования и топят бизнес.
- Сложное устройство бизнеса. Крупные компании имеют длинную цепочку владельцев разного уровня, а также сложную систему документации. В некоторых случаях наследник, исходя из соглашений, подписанных наследодателем, вообще не имеет право на активы компании.
- Заграничное имущество. Сильно усложняют ситуацию объекты наследования, находящиеся за границей, так как при наследовании данных активов затрагиваются нормы права сразу двух государств, которые могут отличаться друг от друга.
Что предлагает закон?
Создание наследственного фонда – решение, которое сможет хоть и не полностью, но хотя бы частично исключить перечисленные проблемы.
Наследственный фонд - это некоммерческая организация, учреждаемая нотариусом по распоряжению наследодателя.
В 2018 году Федеральным законом от 01.07.2021 № 287-ФЗ были введены наследственные фонды (ГК РФ Статья 123.20-8. Создание наследственного фонда и управление им). Их главной целью является упростить систему наследования. Создание такого фонда возможно после смерти наследодателя, если он указал данное требование в завещании, либо по решению суда. Пока ещё не понятно, насколько эффективными будут эти фонды, но уже около 1000 предпринимателей зафиксировали желание о создании фондов в своих завещаниях.
Безусловно, данный инструмент поможет наследникам разобраться в работе бизнеса и ознакомиться со всеми активами компании. Также институт наследственных фондов должен позволить защитить имущество от претендующих на обязательную долю и от требований кредиторов.
Главный минус - неурегулированный вопрос, связанный с имуществом, находящимся за границей.
Создание личного фонда.
Помочь в управлении крупным состоянием при жизни бизнесмена могут личные фонды, появившиеся совсем недавно – в марте 2022 года.
Личный фонд — это некоммерческая организация, которая создается при жизни учредителя — собственника активов, которыми и наделяется фонд.
Такая конструкция позволяет организовать управление, в том числе семейным капиталом. Дело в том, что современная редакция Семейного кодекса не позволяет разрешить весь спектр имущественных споров. Например, определить было ли имущество совместно нажитым или нет – крайне сложная задача. Кодекс предлагает делать это по способу ведения хозяйства (совместное/раздельное). Но всё действует только в случае бракоразводного процесса. По итогу, можно сделать вывод, что Семейный кодекс лишь устанавливает правила распределения имущества при разводе. Для того чтобы обезопасить свои активы, рекомендуем всё же заранее составить брачный договор, в котором будут прописаны все пункты, касающиеся распределения имущества и долгов.
Данный механизм доступен только для крупных предпринимателей, так как минимальный размер капитала должен составлять не менее 100 млн рублей. Эта сумма может складываться из капиталов обоих супругов.
Как и большинство молодых проектов, личные фонды пока не имеют отлаженного механизма работы. Несомненно, личный фонд позволит избежать дробления активов между наследниками, а также его деятельность будет отрегулирована лично его учредителем, что позволит минимизировать возможные риски. При этом важно понимать, что после смерти учредителя изменить документы личного фонда можно будет только через суд.
Таким образом, создание как личного, так и наследственного фонда действительно поможет упростить систему управления капиталом и минимизировать риск упадка бизнеса.
