Целью кадрового аудита является проверка кадрового учета и делопроизводства на соответствие действующему законодательству о труде, выдача последующих рекомендаций по приведению кадрового учета и делопроизводства в соответствие с Трудовым кодексом РФ и иными нормативно-правовыми актами.
По итогам проверки составляется акт и даются рекомендации.
Заказать звонок
г. Ростов-на-Дону, ул. 18 линия д. 8, 3 этаж, офис 306, 344019