Преимущества работы в «JBI Group»

Преимущества работы у нас

Профессиональная и качественная работа каждого из сотрудников «JBI Group» — залог успешного развития Группы в целом. Именно поэтому в компании созданы все условия и равные возможности для карьерного роста и профессиональной самореализации.

Наша команда — это молодые, амбициозные, талантливые и целеустремленные люди. Мы ценим и всячески поощряем инициативу, самостоятельность, всегда готовы помочь в любом вопросе.

Работа организации построена на принципах коллегиальности, взаимозаменяемости, нацеленности на получение оптимального результата в установленные сроки, уважения к процессу работы окружающих людей.

Консалтинговая группа «JBI Group» — один из лидеров юридического рынка Юга России, работа в которой дает следующие преимущества:

• стабильность финансового положения (гарантированные заказы и востребованность услуг);
• повышение профессионального уровня:
  1. внутренние семинары (например, судебные тренинги)
  2. внешние семинары компании,
  3. возможность самореализации в качестве ведущего семинаров (как проводимых Группой, так и сторонних),
  4. обучение на семинарах по профильным направлениям, проводимых в т.ч. в Москве;
• богатый опыт и обмен коллективными знаниями (интересные, в том числе эксклюзивные, проекты, внутренний форум, профессиональная периодика и литература);
• возможность консультирования и развития сразу в нескольких практиках (исходя из индивидуальных особенностей с учетом пожеланий сотрудника);
• реализация управленческих навыков (специалисты, начиная с уровня юриста, занимаются наставничеством, обучают более молодых сотрудников, являются руководителями проектов; с уровня старшего юриста возможно руководство группами практиками — направлениями);
• возможность публиковаться в серьезных деловых изданиях местного и федерального значения, с которыми активно сотрудничает компания, совмещая практическую работу с научной и публицистической (дает дополнительные бонусы и поощрения).

Всем сотрудникам в соответствии с ТК РФ предоставляется полный соцпакет:

• ежегодный оплачиваемый отпуск (28 календарных дней),
• ОМС (обязательное медицинское страхование),
• оплачиваемый больничный,
• компенсация транспортных расходов и затрат на телефонные переговоры;

В зависимости от времени, отработанного в организации, сотрудникам предоставляются дополнительные дни оплачиваемого отпуска, другие бонусы.

Компания гордится своей корпоративной культурой и командным духом — поддержанию дружеской и теплой атмосферы в коллективе способствуют сложившиеся корпоративные традиции и праздники.

Мы всегда рады приветствовать в своих рядах активных, талантливых и перспективных сотрудников, готовых справляться с большими объемами работы и принимать ответственные решения в нестандартных ситуациях! Если Вы стремитесь к развитию и хотите стать членом успешной команды профессионалов своего дела — ждем Ваших резюме!